インストラクターの職種分類や職業分類コードとは｜子供（こども）の習い事教室、キッズスクールを探すならチア・コミュニティ

インストラクターの職業分類

インストラクターはどんな仕事なのでしょうか。アンケートなどに職種分類を書くとき悩んだ経験はありませんか。サービス業なのか、教育業なのか悩むこともありますよね。

そこで今回は、インストラクターの職種分類と職種分類コードについて解説します。

これからインストラクターになりたくて、インストラクターの求人を探している方も、職種分類を知っておくと便利です。ぜひ参考にしてください。

1 インストラクターの職種分類は何？
2 職種分類とは
- 2.1 職業分類コード（職種分類コード）とは
- 2.2 【インストラクター】職種分類を知っておく必要はある？
3 職業・職種・業種の違いとは
4 まとめ
5 LINEのお友達追加で気軽にお話ししませんか？

インストラクターの職種分類は何？

インストラクターの職種分類について解説します。

まず、厚生労働省の職業情報提供サイトjobtagではインストラクター（フィットネスの場合）は、次のようになっています。

属する産業	教育・学習支援業
職業分類	個人教師
職業別名	スポーツクラブ指導員

「教育・学習支援業」には、学校教師や塾講師が含まれるでしょう。個人教師に該当する仕事はインストラクター以外もあります。

個人教師に該当する主な仕事は次のとおりです。

フィットネスインストラクター
ダンスインストラクター
パソコンインストラクター
ITインストラクター（パソコン講師・プログラミング講師・ロボット教室講師）
ピアノ教師
書道教師
生け花講師
囲碁講師

上記のように個人教授や学校教育の補修指導に従事する人が、個人教師に該当します。

厚生労働省の「職業分類表」も見てみましょう。一部を抜粋してご紹介します。

職業分類表

参考：厚生労働省「職業分類表」の一部を抜粋

上記の表では、「個人教師」に分類されるのは、次のとおりです。

教科学習補修教師
パーソナルコンピュータ教室教師
スポーツ個人教師
他に分類されない個人教師

このようになっているため、スポーツ系インストラクターだけでなく、情報系インストラクター（パソコン講師・プログラミング講師・OAインストラクター・塾講師）も個人教師に該当します。

インストラクターの職種分類は、どのような指導内容でも「個人教師」と覚えましょう。

「インストラクターはどんな職種？｜学歴・就業形態・メリット・デメリットを解説」
インストラクターの職種については↑こちらをチェック！

職種分類とは

職業分類とは

さて、そもそも職種分類（職業）とはなんでしょうか。総務省統計局の「平成27年国勢調査に用いる職業分類」によると、次のようになっています。

職業分類とは仕事を分類すると同時に、人に対してその仕事を通じて適用し、職業別の統計を表示するために用いられるもの

職業別の統計を調べる国勢調査で使用するものとされていますが、「職種分類＝仕事の分類」と考えてよいでしょう。ここでの職業は、個人が継続的におこない、なおかつ収入を伴う仕事を指します。

つまり副業は含まれません。

職業分類には3種類あります。

日本標準産業分類
日本標準職業分類
厚生労働省編職業分類

分類によって、差が出るようです。これは求人情報サイトによっても若干の違いがあり、どの分類を用いているかによります。

分類は3種類ありますが、大きな違いはありません。

【日本標準産業分類】
日本標準産業分類によると、インストラクターは大分類「教育、学習支援業」、中分類「その他の教育、学習支援業」、「教養・技能教授業」に分類されます。

【日本標準職業分類】
日本標準職業分類によると、インストラクターは大分類「専門的・技術的職業従事者」、中分類「その他の専門的職業従事者」、「個人教師」に分類されます。

【厚生労働省編職業分類】
厚生労働省編職業分類によると、インストラクターは大分「類専門的・技術的職業」、中分類「個人教師」でさらに細分化されています。

ハローワークでは、厚生労働省編職業分類を採用しています。

個人教師のなかでは次のように分類されます。

教科学習補修教師
パーソナルコンピューター教室教師
スポーツ個人教師
他に分類されない個人教師

以上のように3種類の分類方法がありますが、いずれにしてもインストラクターは「個人教師」です。

職業分類コード（職種分類コード）とは

職業分類コードとは、職業分類ごとに振られた番号のことです。

厚生労働省編職業分類を再掲します。

職業分類表

参考：厚生労働省「職業分類表」の一部を抜粋

厚生労働省編職業分類によると、インストラクターの職業は「244」です。

そこから細分化されて、枝番が決まっています。

244-01「教科学習補修教師」
244-02「パーソナルコンピューター教室教師」
244-03「スポーツ個人教師」
244-99「他に分類されない個人教師」

【インストラクター】職種分類を知っておく必要はある？

さて、インストラクターの職業分類が「個人教師」であることはわかりましたが、この職業分類って知っておく必要があるのでしょうか。

結論から言うと、職種分類を知らなくても問題はありません。
ちなみに職種分類コードも暗記する必要はありません。

ただし、職種分類を知っておくことのメリットはあります。主なメリットは2点です。

【メリット1】
職種分類を知っておくことのメリットは、各種アンケートの記入に困らないことです。ネットアンケートや紙ベースのアンケートで、一度は「職業を記入してください」と指示されて、書いた経験がある方も多いでしょう。

具体的な職業ではなく、該当する職種分類にチェックを入れることが多いかと思います。

ざっくりと「会社員」、「学生」、「主婦」、「自営業」、「無職」などと分類されることもありますが、アンケートの統計をくわしく取るために、細かな職業分類がされることもあるのです。このときに「インストラクターはどの職種分類に属するのだろう？」と疑問に思うこともあるでしょう。あらかじめ知っておくと便利です。

アンケート以外でも「就業構造基本調査」や「国勢調査」など公的な調査でも職業を記入することがあり、職種分類を理解しておくと自分の仕事を記入しやすくなります。

【メリット2】
職種分類を知っておくことのメリット2つめは、求人を探すときに見つかりやすいことです。

求人サイトには膨大な求人情報が掲載されていて、インストラクターを募集している企業を探すのは大変です。関係のない求人がヒットしてしまうこともあるでしょう。そこで、事前に分類を選択してフィルターをかけた上で仕事を探すとよいのです。

「個人教師」というカテゴリー内の求人のみを見れば、希望に一致するインストラクター職が見つかるでしょう。

職種分類コードが244と覚えておくことで、膨大な職種分類のカテゴリの中から、インストラクターの職業分類を見つけることができるでしょう。無理に覚える必要はありませんが、頭の片隅に置いておくとよいかもしれません。